Attitude de l'entreprise face au COVID-19

21/09/2020


Lorsqu'un salarié présente des symptômes de COVID-19 ou lorsqu'il a été en contact avec une personne déclarée COVID+, quelle attitude est à adopter par l'entreprise ?
Le logigramme ci-joint permet de guider l'entreprise en répondant à différentes questions pratiques, par exemple :
- le salarié a le nez qui coule. Est-ce que l’entreprise doit le renvoyer chez lui?
- le salarié téléphone pour annoncer qu’il y a un cas de Covid dans la classe de son enfant. Est-ce que l’entreprise doit le renvoyer chez lui?
- le salarié téléphone pour annoncer qu’il a mangé vendredi avec un ami qui lui annonce ce matin qu’il est positif. Peut-il venir travailler?

Important!
Si votre salarié n'est pas testé au Luxembourg, l'Inspection sanitaire luxembourgeoise (INSA) risque de ne pas être informée dans les temps par ses partenaires étrangers. Or ces derniers ne feront pas l'enquête de l'entourage professionnel.

Nous vous conseillons donc:
- de recommander à vos salariés de faire le test Covid au Luxembourg dans la mesure du possible
- si le test est réalisé en dehors du Luxembourg, de contacter l'INSA pour que celle-ci puisse faire l'enquête de l'entourage professionnel dans les meilleurs délais en cas de test positif signalé par un salarié


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