Les facteurs psychosociaux au travail. Une évaluation par le questionnaire de Karasek dans l'enquête SUMER 2003. Document INRS TF 175
14/04/2009
"Job strain" n'est toutefois pas synonyme de "stress" au sens usuel du terme :
les salariés soumis à une forte demande dans leur travail mais disposant
de marges importantes pour y faire face, sont aussi nombreux à trouver leur
travail très stressant. Les salariés exposés au "job strain" sont toutefois plus
nombreux que les autres à se déclarer en mauvaise santé. Ces résultats sont
obtenus grâce au questionnaire de Karasek, l'un des outils les plus utilisés pour évaluer les risques psychosociaux au travail.
Document réalisé par l'Institut national de recherche et de sécurité (INRS / France)